企业在招聘和雇佣员工的时候，通常会比较看重员工的哪些能力呢？以下是一些企业通常比较看重的能力：

1. 沟通能力：企业需要员工能够清晰地表达自己的意见，并且能够有效地与其他人合作。在团队合作中，好的沟通能力可以帮助员工更好地完成工作。

2. 创新能力：企业需要员工能够提出新的想法和解决问题的方法。创新能力可以帮助企业更好地适应市场的变化，并且在竞争中获得优势。

3. 学习能力：企业需要员工能够不断学习和提高自己的技能。学习能力可以帮助员工适应新的工作环境和新的技术，同时也可以提高员工的工作效率。

4. 团队合作能力：企业需要员工能够与其他人合作，共同完成任务。团队合作能力可以帮助员工更好地理解团队的目标，并且在团队中发挥自己的作用。

5. 解决问题能力：企业需要员工能够快速解决问题，并且能够在高压的环境下保持冷静。解决问题能力可以帮助员工更好地应对工作中的挑战，并且在紧急情况下快速做出决策。

总之，企业看重员工的能力不仅仅是技术能力，还包括沟通、创新、学习、团队合作和解决问题等方面。员工如果能够在这些方面有所突破和提高，将会更有竞争力。