随着现代生产方式的不断发展，许多企业采用了三班倒的生产方式，以满足市场需求。然而，在这种生产模式下，员工的工作时间和休息时间都会有所不同。为了保障员工的身体健康和工作效率，合理安排三班倒双休是非常必要的。

首先，企业应该制定合理的工作时间表。三班倒制度下，员工的工作时间通常为八小时，但是由于工作性质的不同，有些岗位的工作强度可能会更大。因此，企业要根据实际情况，合理安排员工的工作时间，并适当增加休息时间，以保证员工的身体健康和工作效率。

其次，企业应该提供良好的休息环境。在三班倒制度下，员工的休息时间通常会出现在白天或晚上。为了让员工能够更好地休息，企业应该提供良好的休息环境，例如提供舒适的休息室、床铺、空调等设备，让员工能够在短暂的休息时间内得到充分的休息和放松。

最后，企业应该合理安排员工的双休日。在三班倒制度下，员工的双休日可能会出现在工作日，或者是非周末的日子。因此，企业应该根据员工的工作时间表，合理安排员工的双休日，并尽量让员工能够在周末或公众假期里得到充分的休息和放松。

总之，合理安排三班倒双休对于员工的身体健康和工作效率非常重要。企业应该根据实际情况，制定合理的工作时间表、提供良好的休息环境，以及合理安排员工的双休日，以保证员工的身体健康和工作效率。