产假是女性在怀孕期间和分娩后享受的法定福利，可以保护女性的身体和孩子的健康。但是，如果想要享受这项福利，就需要按照规定提前准备产假假条，并在规定的时间内提交申请。那么，如何准备产假假条呢？

首先，你需要了解自己所在公司的产假政策，包括产假的天数、工资待遇等。然后，根据自己的情况，选择适当的产假时间和日期，以便提前准备。

其次，你需要准备一份正式的产假假条。假条应包括以下内容：

1. 假条的标题，例如“产假假条”；

2. 你的个人信息，包括姓名、工号、职务等；

3. 请假日期，即你计划开始休产假的日期；

4. 休假天数，即你计划休假的天数；

5. 申请理由，即你需要休假的原因，如分娩、产后恢复等；

6. 公司的授权签字，即经过公司主管或人事部门的批准，确认你的产假申请。

最后，在准备产假假条之前，你还需要了解公司的规定，确定提前多久申请产假才是合适的。通常情况下，建议提前1-2个月提交产假申请，以便公司有足够的时间组织工作、安排替代人员等。

总之，准备产假假条需要认真研究公司的政策和规定，并根据自己的情况合理安排产假时间和日期。同时，务必注意提前申请产假，以避免影响公司的正常工作秩序。