加州理工学院本科生服务解读
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摘要:加州理工学院是享誉世界的高水平研究型大学,近年来在机构排行榜上雄踞前列。其特色的本科生服务类型是培养优势生源的重要支撑,因此研究加州理工学院本科生服务对于我国建设高水平院校以及培养优质学生提供了重要的借鉴和启示。
关键词:加州理工学院;本科生服务
一加州理工学院本科生服务类型
加州理工学院为本科生提供事业咨询服务。事业顾问为学生个人事业发展提供咨询服务,以帮助学生完成行动计划。可用的咨询资源远供给超过申请需求,包括在线招募系统,handshake网站,匹配测试,CDC回复校内事件(CDC-sponsored on-campus events/events calendar),这些资源在每个学期都是可获取的,以帮助学生接触新鲜有趣的机会选择。宏伟的校园以及发达的校园网是的事业发展中心的员工总能用最合适的资源匹配学生的相应需求。
加州理工学院为本科生提供招聘会(career fairs)服务。CDC每年主持两场招聘会,一场在10月,一场在2月。这些招聘会对本科生和研究生以及博士会和新入职的员工(recent alumni)开放。目的是充实学生视野选择的机会,探索不同领域和事业的发展路径,与各行各业的领导见面并积极交流,从经验丰富的专业人员那里获取有价值的面试经验和工作搜寻建议,找寻合适岗位并积极提交简历,发展学生的关系网,以填充社会网络资本。同时一些工作也会设有技术人员、研究人员和科学家出息招聘会,以满足学生对公司相关研究岗位的认知好奇心和科研视野开阔。招聘会(career fairs)是和人事专员建立联系的最好机会。很多公司都对学生提供夏季实习机会,这是进入公司就职的第一步。招聘会同时也是学生和招聘组面对面交谈、并对了解公司相关问题进行咨询、以及询问合适工作岗位的绝佳机会。用你的好奇、智慧与经验给面试官留下深刻的第一印象吧。如果学生对学术范围外的其他事业感兴趣,招聘会也会是你毕业培训期间的好机会,因为你可以有更多的选择。即使你在此时间段并没有像找工作就职,但如果招聘会吸引你的话,你也可以问招聘官关于公司的一些问题,学习他们招聘过程中的一些选人技巧,了解分析他们公司的一些的优势和福利待遇(opportunities and benefits)等。你已经为顺利毕业投入了很多年受教育的时间,你提前准备的越多,就越容易找到适合你的技能和兴趣的宝贵机会。你也可以利用这个宝贵机会实习。毕业之后的第一个夏天选择实习也是一个不错的选择。选择在暑假或为工作留出时间的上学期间实习,要注意得到相关指导老师的授权和允许。如何在参加招聘会期间收获颇丰呢?招聘会是与雇主建立联系,同时发掘潜在工作或实习的好机会。加州理工学院事业发展中心(career development center)在每年秋期和冬季都会举行招聘会,因此你需要在招聘会前、招聘会期间、招聘会后都做好相应的准备工作。招聘会前应该:研究已发现那些雇主会参加,谁负责招聘,想招聘什么样的;衣着得体;多带几份简历;创造电梯游说(elevator pitch)。招聘会期间应该:用策略布局谋篇,决定你愿意交谈的雇主并直接优先在目标雇主前表现自己;与雇主沉稳有力握手,保持微笑,并注意眼神交流,在交谈结束前向对方索要名片,并积极记下相关笔记。招聘会后:在几天之内想你最感兴趣的雇主发送感谢信,在TECHER链接上持续关注信息更新及工作和实习单位更新表,若有任何问题及时联系事业发展中心(career development center)。
加州理工学院為学生提供职业工具服务(career tools),包括社会网络系统(networking)、研究生服务系统(graduate student)、研究生院校申请系统(graduate school)以及薪水计算系统(salary calculator)。社会网络系统主要指的是:尽管社会网络对有效的工作搜寻非常有必要,但建立是个很大的挑战。离开自己的舒适圈,把社会网络理解为非自我催促,而是建立相互受益的联系纽带的一种方式是有帮助的。任何拟建立的关系对参与的双方都是互利的。社会网络在找寻工作的过程中发挥着举足轻重的作用,既然开放的大多数信息资源并不公开挂在网站上,所以你认识的人越多,你听到的就可能越多,那么因此就更可能获取比较理想的线下工作岗位(unlisted jobs)。研究生服务系统主要提供关于给学术工作性质的信息,以及如何使个人简历更具有创意的信息。研究生院校申请系统主要帮助你了解相关研究生院校申请过程的信息。薪水计算系统主要由全国大学雇员协会(the national association of colleges and employers )提供最精确可用的劳工补偿(compensation)数据。
加州理工学院为本科生提供会话信息服务(information session)服务。事业发展部回复信息,授权学生有机会接触雇主,并了解他们公司更多的信息。利用这个机会可以问题,获取组织信息,并开始缩小你感兴趣的行业和企业的范围。过去的合作企业包括麦肯锡公司、罗伯特博世公司、微软公司、因特尔公司、麻省理工学院林肯实验室等。
参考文献:
[1]加州理工学院网址http://www.caltech.edu/
[2]廖晨宏、吉铠东,钱学森的高等教育思想及其启示[J]教育观察,2017
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