人口老龄化背景下“互联网+养老村”模式研究
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摘 要:近几年,我国人口老龄化进程不断加快,为了使老年人能够安享晚年,“互联网+养老村”模式顺势而生。本文依托人口老龄化的社会背景,阐释了“互联网+养老村”模式建立的必要性,但在此过程中也会遇到一些困难,针对这些问题提出了相应的解决措施,以此来推动我国养老事业的长足发展。
关键词:人口老龄化;互联网;养老村
全国老龄办公布的数据显示,截至到2017年底,我国60岁及以上的老年人口有2.41亿人,占总人口的17.3%。可见老龄化问题日趋严峻。其中城市空巢老人、农村留守老人的养老问题更为突出。为了有效解决这一问题,可以搭上互联网的便车,推出“养老村”这一新型养老模式。
一、推出“互联网+养老村”新型养老模式的必要性
(一)解决城市空巢老人养老资源不足以及农村留守老人养老的需要
由于城市少子化家庭的存在,使城市空巢老人现象普遍。致使城市老年人的养老资源不充足。农村很多年轻人进城务工,农村老人的留守现象也很普遍。基于以上现状,可以将两类老人聚集在养老村,实现养老需要。
(二)专业护理人才的短缺
城市空巢老人的和农村留守老人的照护需要大量专业护理人才,但专业护理人员存在供需不平衡的现状。只有经济条件较好的老年人能享受更专业的服务。
二、实现“互联网+养老村”模式的意义
(一)享受专业照护,实现养老需要
“互联网+养老村”模式的实现,会将一批专业的护理人才聚集在这里,同时把城市空巢老人和农村留守老人聚集在养老村,可以使很大一部分老年人享受专业的照护,安享晚年。该模式的实现让老人享受了专业服务的同时,也降低了成本,同时还提高了专业护理人员的工作效率。
(二)城市老人享受乡村优美环境
在养老村生活,可以使老人享受乡村的宁静,尤其是城市中的老年人。可以让老人换一种生活方式,不仅可以让老人放松身心,同时也有利于身体健康。
(三)丰富老人晚年生活,实现精神上的慰藉
城市的空巢老人和农村的留守老人共同在养老村养老,可以将两类老人融合,共同交流。将二者融合,可以使其找到志同道合的朋友,相互扶持。不仅为子女减轻了负担,也为老人找到了精神上的寄托。
(四)为人口密集的城市减负
受经济发展的推动,和户籍制度改革的影响,越来越多的农村人口涌向城市,这就给原本人口密集的城市加重了负担。老年人作为弱势群体,这些资源的竞争都处于劣势地位。“互联网+养老村”模式,使城市空巢老人生活在宁静的生活环境,提高了就医的效率和便捷性,也给人口稠密的城市减轻了负担。
(五)吸引年轻人回乡创业或工作,促进农村经济发展
“互联网+养老村”模式的推行,需要一大批专业的护理人才。在此方面经验丰富的年轻人可以带着自己的技术和团队回乡创业。这将强有力的促进农村经济的发展。
三、“互联网+养老村”模式推行的困難
(一)资金筹集困难
互联网平台的建立就是利用互联网技术实现智能化的服务。可以使老人和子女进行视频沟通、网上坐诊等。这些服务的实现,都基于互联网平台的建立,最大的难点是资金筹集问题。
(二)存在运营风险
该模式推行的目的是盈利。市场的认可度起很大作用。如果养老村入住率很低,会直接影响到经营效益。如果老人经济能力有限,可能无法及时足额缴纳费用。老年人是慢性病高发人群,容易出现突发状况。从以上情况来看,养老村的运营存在一定的风险。
(三)专业护理人才及互联网技术人才缺乏,优秀队伍组建困难
一般级别养老院中的护理人员和家庭中雇佣的看护人员,大多是受教育水平较低的妇女,缺乏专业的护理知识和技能。互联网人才属于高薪人群,一般都聚集在大中城市。相对于养老村的发展水平来看,对互联网技术人才的吸引力较弱。
(四)受传统养老观念影响,认可度较低,品牌打造困难
“互联网+养老村”模式是一项新鲜事物,没有前期基础。受长期以来传统养老观念的影响,老人更倾向于居家养老。所以,养老村想要取得大众认可,打造品牌,还有一段漫长的路要走。
(五)退出机制不健全,存在风险
随着运营的成本不断上升,一旦出现特殊状况,例如个人原因或是经济出现转型,必然伴随着撤资现象的产生。此时养老村的运营权该如何进行也成为一个问题。但目前对养老市场的退出机制并没有相对明确的规定。
四、为实现“互联网+养老村”提出几点可行性建议
(一)政府加大财政投入,提供政策扶持
为了实现老年人乐观养老,政府首先要给老年人吃颗定心丸,加大财政支持力度。让老人感受到即使子女不管,政府也不会放弃为国家做过贡献的上一代老年人。同时,政府也要为投入养老事业的企业和个人提供政策支持和优惠。使其更加努力的为养老事业奉献力量。
(二)拓宽筹资渠道,多方筹资
“互联网+养老村”建设过程中需要大量的资金注入。这仅依靠单个企业和政府的支持是远远不够的,所以应拓宽资金的筹集渠道。可以实现持股分红,吸引企业和个人资金的注入。还可以利用互联网的便利进行众筹,向公众展示养老村的理念,让他们了解并争取资金支持。
(三)加强专业护理人才队伍建设
在养老村建立的过程中,一个关键的问题就是专业护理人才的团队建设。养老村可以与高校合作,进行定向培养,以此来培养对口专业护理人才。使大学生毕业后即可上岗,在此过程中,不能松懈,也要定期对护理人员进行培训,使其了解前沿动态和先进技术知识。同时也要定期进行考核,并对考核结果依据一定的标准进行奖励或惩罚。只有在人才培养的每个环节都紧紧相扣,才能提高专业护理团队的质量。 (四)加大养老村基础设施建设力度
养老村想要得到长足发展,基础设施的建设是关键。其中包括计算机和医疗器械等硬件设备的置办,还有专业医疗场所的建立。同时,城市与养老村之间交通设施的完善也很重要。使在城市居住或务工的子女能够方便快捷的到达老人身边,高度体现了人文关怀。
(五)加大宣传力度,打造养老村品牌
由于“互联网+养老村”模式属于新生事物,知晓度较低,所以应加大宣传力度。可以借助互联网方便快捷的优势,通过利用各种媒介,在网络上发布广告和宣传片,体现养老村的创意和理念,以及积极的响应国家号召发展养老事业。同时也要运用报纸、张贴海报等传统的传播方式,邀请名人座谈和代言也是传播信息的一种有效方式。总之,目的是提高知名度,打造养老村品牌。
(六)完善退出机制,降低风险
一旦运营者因为某种原因退出养老村的运营,将会影响养老村的正常运营和我国养老事业的向前发展。基于这种情况,国家建立完善的养老退出机制尤为重要。一方面,国家对养老事业大力支持,并颁布了很多优惠政策,以实现养老村持续运营。另一方面,可以发挥市场的作用,公开竞价,转给有能力运营养老村的企业或个人。
结束语:
随着人口老龄化程度的不断加深,构建“互联网+养老村”模式能够有效解决养老问题,并不断提高老年人的生活质量。因此,我国应大力发展“互联网+养老村”模式,以此推动我国养老事业的可持续发展。
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作者简介:
李莉莎(1993-),女,硕士研究生,河北经贸大学。研究方向:社会保障管理制度与创新。
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